Toute l'actualité de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
À la une
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Aligner l’organisation avec le VIVANT et atténuer les impacts non anticipés
7 juillet 2026 - 14h30 - EPMN -
Le BURNOUT vu par le Club des Burnoutés et des Bienveilleurs
3 juillet 2026 - 11h00 - Club des Burnoutés et des Bienveilleurs -
L’art du DIALOGUE en entreprise, ou comment fixer un cadre SÉCURISANT dans vos échanges
2 juillet 2026 - 11h00 - Matthieu WILDHABER
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Zoom : les Assises du Travail
24 janvier 2023 - Depuis le 2 décembre 2022 et jusqu’à mi-février 2023 se tiennent les « Assises du Travail ». Un évènement proposé par Olivier Dussopt, ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion à l’occasion du Conseil national de la Refondation (CNR). -
Majda VINCENT
Directrice des Ressources Humaines France et Europe
Sodexo
Chez Sodexo, des mesures pour mettre les femmes en lumière
23 janvier 2023 - En novembre dernier, l’entreprise Sodexo a reçu à l’Assemblé nationale le prix de l’entreprise la plus avancée en matière de féminisation des instances dirigeantes parmi les 120 plus grandes entreprises françaises. La société applique notamment une veille minutieuse au recrutement, visant continuellement la mixité. -
Sens & valeurs au travail : une quête collective
23 janvier 2023 - Dans une optique de participer à la construction d’un « monde du travail meilleur », Préventica a lancé un sondage visant à comprendre les attentes et besoins des travailleurs pour cette nouvelle année. Sur 698 répondants, 428 placent la « quête de sens et de valeurs » en première position. -
RECRUTEZ autrement : attirez et fidélisez les talents en misant sur la DIVERSITE des profils
20 janvier 2023 - 11h00 - AFNOR -
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Droit du travail, droit vivant 2023
19 janvier 2023 - Télétravail, période d’essai, rupture conventionnelle… Cet ouvrage aborde les multiples facettes du droit du travail en 2023. -
La SURDITÉ au travail : comment communiquer avec un collègue sourd et prévenir les risques auditifs
19 janvier 2023 - 10h00 - INFOSENS/INJS -
Réforme des retraites : le point sur la pénibilité au travail
19 janvier 2023 - Dans son nouveau projet, l’exécutif envisage de reculer le départ à la retraite de 62 à 64 ans. Qu’advient-il des critères de pénibilité au travail ?
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