Toute l'actualité de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
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MOVEMBER 2026 : derrière la moustache, des enjeux de santé !
28 octobre 2026 - Tout au long du mois de novembre, la campagne Movember invite à parler de la santé des hommes. Cancers de la prostate et des testicules, santé mentale et prévention du suicide sont au cœur de cette mobilisation internationale. -
CANCER du sein : prévention et dépistage
27 octobre 2026 - 14h30 - EFFICIENCE SANTE AU TRAVAIL -
RPS : Employeurs, quelles sont vos obligations et moyens de prévention ?
27 octobre 2026 - 11h00 - ABDOU AVOCATS ASSOCIÉS
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Élus du CSE : prendre en main son mandat
15 janvier 2026 - Un guide pratique pour aider les élus du CSE à comprendre leur rôle, exercer leurs missions et s’inscrire durablement dans le dialogue social. -
Un kit d’animation pour travailler en sécurité par GRAND FROID
15 janvier 2026 - Le froid, la neige et le verglas peuvent transformer un chantier en environnement dangereux. Pour aider les entreprises à sensibiliser leurs équipes à ces risques hivernaux, l’OPPBTP propose un kit d’animation prêt à l’emploi. Il a été conçu pour faciliter les échanges sur la sécurité et les bons réflexes à adopter en période de grand froid. -
L’INRS dévoile une nouvelle affiche de prévention RISQUE ÉLECTRIQUE
14 janvier 2026 - L’Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) élargi sa boîte à outils de prévention du risque électrique à destination des entreprises avec une nouvelle affiche. -
Julien ASSELIN - SÉBASTIEN MARIE
Directeur de l’offre et des campagnes ciblées - Responsable du domaine Travaux publics
OPPBTP
HEURT ENGIN-PIÉTON : un grand danger sur les chantiers
14 janvier 2026 - Du 15 janvier au 14 mars 2026, l’OPPBTP en lien avec la Fédération Nationale des travaux Publics déploie une nouvelle campagne de sensibilisation à destination des entreprises pour alerter et informer sur le risque de heurt engin-piéton. Sur les chantiers, ces situations qui ne laissent pas de place à l’erreur, sont parfois sous-estimées. -
TRANSPARENCE SALARIALE : une nouvelle étape pour l’égalité professionnelle
14 janvier 2026 - La directive européenne 2023/970 marque une nouvelle étape en matière de rémunération. À compter du 7 juin 2026, les entreprises devront appliquer des règles de transparence renforcées pour favoriser l’égalité salariale entre les femmes et les hommes. -
Instaurer la CONFIANCE interne et réduire les tensions latentes
13 janvier 2026 - 14h30 - EPMN -
Un portail pour centraliser les DÉMARCHES pour les employeurs
13 janvier 2026 - Un nouveau portail « Mes démarches travail » du Ministère du Travail et des Solidarités centralise les formalités des entreprises. -
Alcool : comment prévenir les ADDICTIONS en milieu professionnel ?
13 janvier 2026 - 11h00 - EFFICIENCE SANTÉ AU TRAVAIL
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