CANCER et emploi, informer et accompagner les salariés
27 février 2024 - 16h00 - EFFICIENCE SANTE AU TRAVAIL
Management RH/QVCT -
Maintien dans l'emploi
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Hélène OLLIER
Directrice adjointe
Centre De Gestion De La Fonction Publique Territoriale De Haute-Garonne (Cdg31)
« La qualité de la santé ne se mesure pas au nombre de visites médicales que l’on fait »
07 février 2024 - Hélène Ollier est la directrice adjointe du centre de gestion de la Fonction Publique Territoriale de Haute-Garonne (CDG31). Plus précisément, elle est en charge du pôle Travail et Santé et du pôle Emploi, Conseil et Mobilité. Pour Préventica, elle présente les enjeux rencontrés par les agents territoriaux et les actions déployées par le CDG pour y répondre. -
Bien-être au travail dans l’éducation nationale : entre stabilité et besoins d’amélioration
07 février 2024 - La Direction de l’évaluation, de la prospective et de la performance (DEPP) a publié la seconde édition de son « Baromètre du bien-être des personnels de l’Education nationale ». Si les résultats révèlent une certaine stabilité par rapport à l’édition précédente, des défis restent à relever. -
Le Fonds national de prévention de la CNRACL vous accueille à Préventica Strasbourg
26 janvier 2024 - La CNRACL soutient et accompagne les employeurs territoriaux et hospitaliers dans leurs actions de prévention des risques professionnels, abordées aussi bien par nature de risques que sous l’angle des métiers ou secteurs d’activité. -
Bien-être au travail : zoom sur les attentes des salariés pour 2024
24 janvier 2024 - Une récente enquête de Qualisocial, réalisée en collaboration avec IPSOS auprès de 3000 salariés français, révèle des données préoccupantes concernant le bien-être au travail. Des solutions concrètes pour améliorer la situation en 2024 sont proposées. -
Rebecca FISCHER-BENSOUSSAN
Cofondatrice
Yolo
Assistantes personnelles : soulager la charge mentale des mères qui travaillent
10 janvier 2024 - Pour soulager les femmes qui choisissent de concilier vie familiale et professionnelle de leur charge mentale encore bien trop lourde, l’entreprise Yolo met en relation les salariées avec des assistantes privées. Ces « alliées » accompagnent les collaboratrices sur toutes leurs missions du quotidien. Et les effets positifs sont immédiats. -
« Concilier maladies chroniques et travail : un enjeu d’égalité »
10 janvier 2024 - Le 16ème baromètre sur la perception des discriminations dans l’emploi réalisé par le Défenseur des droits et l’Organisation Internationale du Travail a été publié. Cette nouvelle édition est plus particulièrement consacrée aux personnes atteintes d’une maladie chronique. -
La Charte de la Parentalité en Entreprise s’étoffe de 25 nouveaux signataires
19 décembre 2023 - L’Observatoire de la QVT, via sa Charte de la Parentalité en Entreprise, a pour vocation de faciliter le quotidien professionnel des salariés-parents. En cette fin d’année 2023, 25 dirigeants s’engagent autour de cet enjeu clé.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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